Etyka na co dzień

Koncentracja na Etyce na co dzień

Nasz Kodeks postępowania ("Kodeks") jest ważnym źródłem wiedzy na temat naszych wartości, oczekiwań i sposobów prowadzenia działalności w Bausch + Lomb. Stanowi on fundamentalny element naszego Programu Etyki i Zgodności z Przepisami i zapewnia wskazówki dotyczące podejmowania świadomych, mądrych decyzji z zachowaniem uczciwości każdego dnia.

Program Etyki i Zgodności z przepisami

Rozpoznawalność i trwałość naszej marki opiera się na głębokim zaufaniu i lojalności pacjentów, konsumentów i klientów, które zdobyliśmy w ciągu prawie dwóch stuleci. Opracowujemy, produkujemy i wprowadzamy na rynek kompleksowe portfolio około 400 produktów stworzonych, aby służyć pacjentom w pełnym spektrum ich potrzeb w zakresie zdrowia oczu.

Nasza reputacja zależy od jakości naszych produktów i sposobu, w jaki prowadzimy naszą globalnądziałalność. Zobowiązujemy się do prowadzenia działalności we właściwy sposób we wszystkichnaszych interakcjach. Koncentrując się na zasadach zawartych w naszym Kodeksie, wzajemnie zobowiązujemy się i rozliczamy z tego, że nasza działalność jest godna zaufania i pomaga pacjentomlepiej widzieć i lepiej żyć.

Prosimy o zapoznanie się z Globalnym Podręcznikiem Zgodności.

Przepisy prawa, regulacje i praktyki branżowe

Jeśli nasz Kodeks różni się od obowiązującego prawa federalnego, stanowego lub lokalnego, zastosowanie ma bardziej restrykcyjny standard. W przypadku pytań dotyczących potencjalnegokonfliktu między naszym Kodeksem a jakimkolwiek obowiązującym prawem federalnym, stanowymlub lokalnym, należy skonsultować się z Działem Prawnym lub Działem Etyki i Zgodności z Przepisami w celu ustalenia właściwych regulacji w zakresie zgodności.

Kto przestrzega naszego Kodeksu postępowania?

Oczekujemy, że nasz Kodeks będzie przestrzegany przez:

  • Współpracownikow iWspółpracownikow i Kodeksu obejmują pracowników pełnoetatowych i niepełnoetatowych, konsultantów i wykonawców. Kierowników
  • Członków naszej Rady Dyrektorów
  • Osoby trzecie działające w imieniu firmy

Nasze oczekiwania

  • Przestrzegamy zasad Kodeksu i codziennie podejmujemy etyczne decyzje.
  • Stosujemy zasady Etyki w codziennej pracy, ponieważ sposób, w jaki prowadzimy działalność, maznaczenie.
  • Przestrzegamy przepisów prawa i regulacji obowiązujących w krajach, w których prowadzimydziałalność.
  • Co roku dokonujemy przeglądu i potwierdzamy zapoznanie się z zasadami Kodeksu.
  • W przypadku jakichkolwiek pytań dotyczących Kodeksu, kontaktujemy się z naszymkierownikiem, Działem ds. Etyki i Zgodności z przepisami, Działem Prawnym lub Działem ZasobówLudzkich.
  • Działając w naszym imieniu, strony trzecie będą przestrzegać wartości zawartych w naszym Kodeksie.

Etyczne Decyzje i wskazówki dotyczące etycznego postępowania

Czy podejmuję dziś decyzję zgodną z zasadami etyki?

Zadaj sobie następujące pytania:

  • Czy to działanie jest legalne?
  • Czy jest to zgodne z naszymi wartościami korporacyjnymi?
  • Czy jest to zgodne z naszymi procedurami i politykami?
  • Czy jest to dobre dla pacjentów i konsumentów?
  • Czy jest to bezpieczne dla naszych współpracowników?
  • Czy jest to dobre dla środowiska?
  • Czy to dobre dla naszej społeczności?
  • Czy jest to dozwolone przez standardy branżowe?
  • Czy to ochroni naszą reputację?

Jeśli wszystkie odpowiedzi brzmią "tak", prawdopodobnie podejmujesz dobrą decyzję. Jeśli którakolwiek z tych odpowiedź brzmi "Nie" lub "Nie mam pewności", należy zasięgnąć porady przednastępnym krokiem.

Gdzie mogę uzyskać wskazówki?

W razie wątpliwości należy pytać:

  • Twój kierownik lub przełożony
  • Dział Etyki i Zgodności z Przepisami
  • Dział Prawny
  • Dział Zasobów Ludzkich

Nasza kultura otwartej komunikacji

Wszyscy w Bausch + Lomb odpowiadamy za zgodność z przepisami. Wszystkie zgłoszenia w dobrej wierze dotyczące podejrzenia naruszenia naszego Kodeksu, polityk, przepisów prawa lub regulacji będą oceniane. Dział Etyki i Zgodności z Przepisami będzie nadzorować wszystkie dochodzenia i współpracować z działami prawnym i zasobów ludzkich w celu realizacji postępowania wyjaśniającego. Każdy, kto zostanie uznany za winnego naruszenia, będzie podlegał postępowaniudyscyplinarnemu, włącznie z rozwiązaniem stosunku pracy.

Oczekuje się, że będziemy kierować się zdrowym rozsądkiem i zdrowym osądem, aby przestrzegaćwszystkich obowiązujących przepisów prawa, zasad i regulacji oraz prosić o wskazówki, gdy niejesteśmy ich pewni. Nasz sukces i reputacja zależą od tego, czy mamy odwagę zabrać głos, gdy napotkamy sytuacje, co do których podejrzewamy, że mogą być nieetyczne lub naruszać prawo, nasz Kodeks, nasze zasady lub standardy branżowe.

Jak zgłosić wątpliwości dotyczące zgodności?

Można się z nami skontaktować:

  • Twój kierownik lub przełożony
  • Dział Etyki i Zgodności z Przepisami
  • Dział prawny
  • Dział zasobów ludzkich
  • Infolinia ds. etyki biznesowej, która jest dostępna 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu

Ochrona przed działaniami odwetowymi

Zabieramy głos, zgłaszamy wątpliwości dotyczące zgodności i szukamy wskazówek z zaufaniem i odwagą. Zadając pytanie, zgłaszając możliwe niewłaściwe postępowanie lub biorąc udział wdochodzeniu w sprawie podejrzenia naruszenia zasad lub prawa, postępujesz zgodnie z naszymi wartościami i postępujesz właściwie wobec firmy, naszych współpracowników, pacjentów i klientów. W żadnym wypadku Bausch + Lomb nie będzie podejmować działań odwetowych ani tolerować takichdziałań.

Działania odwetowe mogą przybierać różne formy, od niesprawiedliwego zwolnienia z pracy, przydzielania niekorzystnych zadań lub niedokładnych ocen wyników, po bycie celem zastraszanialub obraźliwych komentarzy ze strony przełożonych lub innych osób.

Nasze oczekiwania

  • Zadajemy pytania i szukamy porady.
  • Podejmujemy etyczne decyzje.
  • Zgłaszamy podejrzenia naruszenia prawa, naszego Kodeksu i standardów branżowych.
  • Badamy każde roszczenie i podejmujemy odpowiednie działania.
  • Zakazujemy działań odwetowych wobec osób zgłaszających wątpliwości i wspierających nasze dochodzenia.
  • Poważnie traktujemy wszelkie roszczenia dotyczące działań odwetowych.
  • Akty odwetu uważamy za akty niewłaściwego postępowania.

Bausch + Lomb zachowuje wyłączną swobodę interpretacji i stosowania Kodeksu. Nasz Kodeks możezostać zaktualizowany, zmieniony, zmodyfikowany lub wycofany w dowolnym momencie wedługnaszego wyłącznego uznania.

Prosimy o zapoznanie się z Zasadami raportowania w zakresie etyki biznesowej Tylko dla współpracowników firmy Bausch + Lomb.

Centralny Portal Polityk dla Współpracowników

Informacje